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Soutien pour la préparation de la retraite

Offrez à vos employés la possibilité d'épargner à des conditions des plus avantageuses en vue de leur retraite.

La mise en place d'un régime d'épargne collectif à l'intention de vos employés constitue une étape importante afin de leur permettre d'atteindre leurs objectifs financiers à la retraite. De plus, en leur offrant l'occasion d'épargner à des conditions avantageuses en vue de cette étape importante de leur vie, vous augmentez considérablement les chances de conserver vos employés clés au sein de votre organisation.

Desjardins Sécurité financière vous offre une gamme complète de produits d'épargne-retraite collective parmi lesquels vous pourrez choisir celui qui convient le mieux à vos besoins et aux caractéristiques de votre entreprise.

REER collectif	Le régime enregistré d'épargne-retraite collectif permet à chaque participant d'accumuler un capital en prévision de la retraite à un taux avantageux. Pour en savoir plus sur le REER collectif
Régime de retraite simplifié1	Le RRS minimise vos tâches et les frais administratifs qui y sont associés. Pour en savoir plus sur le régime de retraite simplifié1
Régime de participation différée aux bénéfices	Le RPDB contribue à motiver les employés à participer à la réussite de l'entreprise, puisqu'une partie de ses bénéfices leur est distribuée. Pour en savoir plus sur le régime de participation différée aux bénéfices
Régime de retraite à cotisation déterminée	Pour en savoir plus sur le régime de retraite à cotisation déterminée
Programme collectif d'épargne établissement agricole Desjardins1	Ce programme agricole vise à accumuler du capital en vue d'acquérir une entreprise agricole. Pour en savoir plus sur le Programme collectif d'épargne établissement agricole Desjardins1

1.Offert au Québec seulement.