Vers le partenariat

L'ICD souhaite s'associer à des grandes entreprises et à des organisations universitaires canadiennes et européennes pour échanger, mettre au point, partager et diffuser des pratiques innovatrices en ressources humaines, notamment en matière de gestion de programmes, de développement de compétences, de gouvernance et de gestion.

Les principaux objectifs du partenariat

• Partager des contenus et des pratiques innovatrices en ressources humaines.
• Échanger sur les meilleures pratiques de gestion.
• Faire des économies d'échelle sur la production et l'achat de contenus d'intérêt commun aux partenaires.
• Réaliser des projets communs aux partenaires.